一是重视社区班子建设。为使社区两委班子能够更好的适应社区建设发展的需要，进一步增强社区党支部的凝聚力和战斗力，解放路街道党工委对社区两委班子进行了调整，其中从辖区下岗职工、大中专毕业生、复转军人中招聘14人，两委班子年龄及知识结构得到较大改善。

二是重视社区干部的培训工作。切实加强街道社区干部的政治理论学习，举办了2期以社区干部业务知识、基层组织建设、综治、统战业务知识为主要内容的培训班，有效提高了干部的业务能力和专业知识水平，为建设一支能够适应新时期街道社区管理体制的干部队伍奠定了坚实基础。

三是重视社区硬件建设。最大限度投入财力，加快推进社区“六站一室”建设为载体的社区阵地建设工程，做好社区与辖区单位的共驻共建、资源共享、广泛交流，配合州、市领导的高位推动，力争在2004年全部完成社区阵地建设。

四是加强对社区在职党员的引导。针对当前社区党员队伍中呈现的离退休党员、下岗失业党员、参与社区建设的在职党员增多，以及党员的活动空间不断扩大的特点，实行了对来社区报到的在职党员进行分类管理的办法，建立了法律咨询、卫生监督、扶贫助困等志愿者服务队，充分发挥了在职党员在社区建设中的旗帜作用。

五是加强对驻社区单位党组织和社区居民的引导。为加强与驻社区单位和社区居民的联系，定期召开街道党建联席会议、社区党建协调会议、民情恳谈会，并在此基础上建立健全了社区居民代表大会制度，充分发挥党和政府联系群众的桥梁和纽带作用，凝聚社区的一切力量参与社区建设事业。

来源：佚名