树立正确的政绩观党课讲稿
树立正确的政绩观党课讲稿
党课主题 树立正确的政绩观
本课对象：广大党员。
本课目的：通过本课的学习，使领导干部和广大党员充分认识树立正确的政绩观的重要性，弄清党和人民需要的政绩，树立正确的政绩观，以及如何去树立正确的政绩观，真正做到执政为民，实现好、发展好、维护好最广大人民的根本利益。
本课时间：三小时（讲课与讨论各一个半小时）。
在党的十六届三中全会上，胡锦涛总书记提出了坚持以人为本，树立全面、协调、可持续的科学发展观，并强调要教育干部树立正确的政绩观。今年三月，温家宝总理在十届全国人大二次会议的政府工作报告中也强调，树立正确的政绩观，是加强政风建设的一项重要内容。中央领导当今为何强调领导干部要树立正确的政绩观？我们应当树立什么样的政绩观？如何树立正确的政绩观？本课就围绕上述问题谈点学习体会。
一、中央为什么反复强调领导干部要树立正确的政绩观
（一）政绩和政绩观的涵义。
1.什么是政绩？所谓政绩，是指领导班子和领导干部在本职工作岗位上，履行职责所做出的工作实绩。对领导干部来说，政绩是德才素质在实践中的综合反映，是组织和群众的评价。
2.什么是政绩观？所谓政绩观是对政绩所持的态度，包括对什么是政绩、为谁创政绩、如何创政绩和怎样衡量政绩等问题的认识和态度。政绩观直接反映领导干部从政的价值取向，是领导干部创造政绩的思想基础。领导干部的政绩观正确与否，不仅影响着领导干部的健康成长，更关系到党和国家的事业发展，关系到人民群众的祸与福。
（二）领导干部为什么要树立正确的政绩观。
1.树立正确的政绩观，是实践党的宗旨的需要。树立正确的政绩观，是由我们党的宗旨所决定的。我们党的宗旨是全心全意为人民服务。而践行党的宗旨，就是要做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。
2.树立正确的政绩观,是加强党的执政能力建设的需要。党的执政能力体现在推进社会主义物质文明、政治文明和精神文明建设。有了正确的政绩观，就有了为党为人民建功立业的目标追求，就有了自觉加强学习、增强执政本领的内在动力。
3.树立正确的政绩观，是实现全面建设小康社会目标的需要。全面建设小康社会的奋斗目标，包含着丰富的内容和很高的要求。这一目标能否实现，与人民群众的积极性、创造性能否充分发挥出来固然重要，但各级领导干部能否树立正确的政绩观关系也甚大。
4.树立正确的政绩观，是解决当前领导干部存在的一些突出问题的需要。当前，在一些领导干部中政绩观出现了偏差，主要表现为：一是心浮气躁，好大喜功，急功近利；二是弄虚作假，欺上瞒下，追名逐利，搞假政绩。三是政绩片面，“一手硬”，“一手软”，“一条腿长”，“一条腿短”。这些问题不解决，各级领导干部不树立正确的政绩观，不仅影响到党和政府的形象，更主要的是影响党和国家事业的发展。
二、我们应当树立什么样的政绩观
我们党来自人民，植根于人民，服务于人民。立党为公，执政为民，是我们党全部工作的出发点和落脚点。为此，干部追求的政绩，应该是“为官一任，造福一方”的政绩。
（一）用政治观点看待政绩，把“三个代表”重要思想作为政绩观的灵魂和指南。
政绩是政党和政治家的普遍追求，不同的政党、不同的个人，在不同时期有不同的政绩追求。这与一个政党、一个人的指导思想密切相关。“三个代表”重要思想反映了国内外形势的发展变化对党和政府工作的新要求，代表了中国最广大人民的根本利益。我们只有以“三个代表”重要思想为指导，才能使我们的政绩观符合人民的利益和时代的要求。
（二）用群众观点看待政绩，把实现人民群众的利益作为追求政绩的根本目的。
用群众观点看待政绩，就是要把维护好、实现好、发展好人民群众的利益作为追求政绩的根本目的，把政绩落实到群众利益的实现上。衡量政绩的最终标准要看人民群众拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应。
(三）用发展的观点看待政绩，把实现经济社会的可持续发展作为创造政绩的基本内容。
发展是我们党执政兴国的第一要务，也就是各级领导班子和领导干部的第一责任。要创造政绩，必须在加快发展上下功夫。我们追求的发展，是以经济建设为中心的经济社会全面发展、协调发展和可持续发展。因此，必须着眼于人民群众的长远利益，克服浮躁和急功近利的心理，处理好数量与质量、速度与效益的关系，提出正确的发展思路，制定科学合理的发展战略，以实现经济社会全面的、协调的和可持续的发展。
（四）用实践的观点看待政绩，把各项具体工作落到实处。
评价各级组织和领导干部的政绩，不但要看其是怎么想、怎么说的，更要看其是怎么干的。正确的发展思路和科学合理的规划固然十分重要，不可缺少。但要让它们变成政绩，还必须去实践，通过苦干实干，取得实际效果，给人民群众带来实实在在的利益。而那种光说不练，靠会议落实会议、靠文件落实文件，甚至弄虚作假的形式主义，绝不是党和人民所需要的政绩，也经不起历史和实践检验的政绩。
三、领导干部如何树立正确的政绩观
（一）树立正确的世界观、人生观和价值观。
世界观、人生观和价值观对人的思想行为具有普遍的指导和决定作用。因此，有什么样的世界观、人生观和价值观，就有什么样的政绩观。只有树立了马克思主义的世界观、人生观和价值观，才能够以人民利益为自己的价值取向，以为人民服务作为自己人生追求，才能树立正确的政绩观。相反，一个处处以一己私利为标准和取向的人，其政绩观必然会发生扭曲。
（二）树立科学的发展观。
发展观对于政绩观具有直接的导向作用。当前，我国经济社会的发展已经进入一个新的阶段。我们今天所要谋求的发展，是坚持以人为本，全面、协调、可持续的发展，是经济社会和人的全面发展，是物质文明、政治文明和精神文明的共同发展。因此，我们必须科学的发展观，作为创造政绩的基本内容和自觉追求。只有树立科学的发展观，才能树立正确的政绩观，也只有树立正确的政绩观，才能坚持科学的发展观。
（三）真抓实干，求真务实。
要创造好的政绩，必须要有好的作风作保证。当前，特别要大力弘扬求真务实精神，提倡和培养求真务实的作风。全面建设小康社会，是中国共产党人在今天所追求的目标。这个目标的实现，就是造福于全国人民的真正的政绩。经过全党和全国人民的长期奋斗，实现全面小康目标的基本条件已经具备。但是，目前存在的违背求真务实精神的作风成了一个明显的障碍。以至"本来可以做好的事情没有做好，本来可以解决的问题久拖不决，本来可以缓解的矛盾进一步激化。"因此，要创造人民满意的政绩，必须大兴求真务实之风。
（四）积极投身群众实践。
群众观点是马克思主义的根本观点，群众路线是中国共产党人的根本路线。要树立正确的政绩观，必须掌握马克思主义的群众观，贯彻党的群众路线，积极投身于群众实践，在实践中了解群众的意愿，吸取群众的智慧，赢得群众的理解和支持，并创造出无愧于时代、无愧于党和人民的政绩。
（五）改革干部考核体制和制度。
干部考核的体制和制度，直接影响着干部的政绩观。因此，要引导干部树立正确的政绩观，必须深化干部体制改革，改进对干部政绩的评价和考核办法，建立科学的干部政绩考核体系。要建立和完善奖惩制度，激励干部为党和人民建功立业；要加大教育培训力度，提高领导干部对政绩的认识水平和创建政绩的能力；要加大对干部监督工作的力度，健全监督约束机制，为领导干部树立正确的政绩观提供制度保证
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